Az új nyugdíjtörvény előnyben részesíti a gyermeket szülő és nevelő anyákat, mivel 2024. szeptember 1-jétől hatályba lépnek a 360/2023. számú törvény 51. cikkének rendelkezései. Az egy vagy több gyermeket szülő anyák tehát korábban nyugdíjba mehetnek, ha az öregségi nyugdíj iránti kérelem benyújtásakor teljesítik az alábbi feltételeket: megszülte és 16 éves korukig nevelte ezeket a gyermekeket, és ledolgozta a törvény által előírt éveket, amelyről a törvény 5.-ös számú melléklete rendelkezik. Az nem számít, hogy a gyerek mikor született.

Eddig három volt a minimum

Míg a 127/2019-es törvény, amelyet hatályon kívül helyezése óta nem alkalmaztak, csak azokra az anyákra vonatkozott, akik 3, vagy több gyermeket szültek és neveltek, ez az új jogszabály előnyben részesíti azokat az anyákat is, akik csak egy gyermeket szültek és neveltek, akik szintén részesülnek a nyugdíjkorhatár 6 hónappal történő csökkentésében, valamint a két gyermeket szült és nevelt anyákat, akik szintén részesülnek a nyugdíjkorhatár csökkentésében, mivel 1 évvel korábban mehetnek nyugdíjba.

Örökbefogadás esetén is

Azok a nők, akik 7 vagy több gyermeket szültek és neveltek fel, a legnagyobb mértékű csökkentésben részesülnek. Ők három évvel és hat hónappal korábban léphetnek majd öregségi nyugdíjba, ha az új nyugdíjtörvényben előírtak szerint teljesítették a teljes járulékfizetési időszakot.

„Az új nyugdíjtörvény nem tesz különbséget azok között a nők között, akik gyermeket szültek és azok között, akik gyereket örökbe fogadtak, hiszen mindkét kategóriát figyelembe veszik, és a törvény lehetővé teszi azt is, hogy azok a nők, akik örökbe fogadtak és legalább 13 éven át nevelték az egy, vagy több gyermeket, részesüljenek a nyugdíjkorhatár csökkentésében, így ők korábban mehetnek nyugdíjba” – mutatott rá egy másik fontos kitételére az új törvénynek Cristian Soponoş, a Szatmár Megyei Nyugdíjpénztár ügyvezető igazgatója.

Hírszerkesztő

SZÓLJON HOZZÁ FACEBOOKON!