Azt írja egy friss emlékeztetőjében az AJOFM, hogy havi 2250 lejes állami támogatás jár a kezdő szakmunkást alkalmazó cégnek, amennyiben ezek a 279/2005-ös törvényben leírtaknak megfelelő módon kötnek munkaszerződést inasmegbízatás címén a fiatallal. A munkaadó által igényelt, havi rendszerességgel utalt támogatást mindaddig folyósítja és utalja a cég államkincstári számlájára az AJOFM, amíg érvényben van a két fél között az inasfoglalkoztatási egyezség.

Az inasszerződés érvényességi idejét képzési szint alapján besorolt kategóriánként határozza meg az erről rendelkező törvény, ez hat hónaptól három évig tarthat attól függően, hogy a gyakornok az időszak lejártával a legalacsonyabb egyes vagy a legmagasabb négyes szintű minősítést kapja. A törvény kimondja, hogy a 18 évnél idősebb inas munkaideje napi nyolc és heti negyven óra lehet, a 16 és 18 év közöttié pedig napi hat és heti harminc óra. A szakképzési folyamat végén, az inaskodás befejeztével a szakképzett munkássá lett inas igazolást kap gyakorlati tanulmányairól, amelyikkel a későbbiek folyamán más munkaadónál is igazolni tudja gyakorlati régiségét és elméleti tudását.
Az inasmunka támogatásával az a cél, mutat rá közleményében az AJOFM, hogy lehetőséget biztosítsanak a 16 éves pályakezdők számára, hogy a kívánt szakmában, valós körülmények között szerezzenek maguknak gyakorlatot és nem utolsósorban önmaguk gondoskodjanak saját megélhetésükről.