Egy átlagos bukaresti alkalmazott majdnem a kétszeresét kapja annak a bérnek, amit egy Máramaros vagy Bákó megyei dolgozó vihet haza havonta — írta meg a Ziarul Financiar gazdasági napilap a statisztikai intézet adataira alapozva. Országszerte 7,7 százalékos növekedést regisztráltak egy év alatt: míg 2020 márciusában, a koronavírus-járvány romániai kirobbanásakor 3294 lej volt a nettó átlagbér, addig az idei év azonos időszakában már átlagosan 3547 lejjel honorálták az alkalmazottak egyhavi munkáját a munkaadók.

Bukarestben voltak a legmagasabbak a bérek, itt tavaly márciusban 4393 lej volt a havi nettó átlagfizetés, míg ez az idei esztendőre közel 400 lejjel, 4784 lejre nőtt — az emelkedés 8,1 százalékos volt. Ehhez képest egy Máramaros megyei alkalmazott havi nettó átlagfizetése tavaly márciusban 2501 lej volt, az idei év első tavaszi hónapjában pedig 5,6 százalékos emelkedés után mindössze 2640 lej. Hasonlóan alacsony nettó átlagbérek vannak Teleorman, Hargita, Suceava és Brăila megyében is egyébként.

Szatmár megyében egy év alatt 156 lejjel nőtt a nettó átlagbér — derül ki az összesítésből. Tavaly márciusban még átlagosan 2699 lejt kapott kézbe egy szatmári alkalmazott, idén 5,8 százalékkal többet, 2855 lejt.

Az elmúlt év tavaszához képest Brassó megyében nőtt a legnagyobb mértékben a havi átlagbér, itt a 11,3 százalékos emelkedést követően már nem 2959 lej, hanem 3348 lej volt márciusban a fizetések átlagértéke, majd Iaşi megye következik, ahol 11,6 százalékos növekedést jegyeztek, 3148-ról 3512 lejre nőtt a nettó átlagbér, míg a harmadik legjelentősebb emelkedés a szomszédos Bihar megyében történt, itt 11,5 százalékkal nőtt az átlagfizetés, a 2020 márciusában regisztrált 2556 lejről 2850 lejre.

Bumbuluţ Krisztina